寧夏新聞網訊（記者 王小梅）2月7日，記者從寧夏婦聯召開的新聞通氣會上了解到，目前，全區婦聯改革已基本完成。截止2017年10月底，全區2327個村（社區）婦代會改建婦聯改建率達到100%；全區鄉鎮（街道）、村（社區）婦聯執委達到4.4萬人，比改革前增加近22倍。全區市縣區已實現了“五個百分百”：即鄉、村兩級組織中100%有女性，鄉、村兩級婦聯主席100%進班子，村婦聯主席報酬100%解決，村婦聯組織100%有工作經費，“婦女之家”100%全覆蓋，實現“上面千條線、下面一張網、身邊一個家”的基層婦聯組織建設新格局。

　　2017年6月，寧夏黨委提出年底全面完成市縣婦聯改革任務的要求，全面啟動市、縣（區）婦聯改革。自治區婦聯改革領導機構，采取專、兼、掛模式，吸納社會各界優秀女性人才進入婦聯組織。自治區婦聯1名掛職副主席來自區直單位，3名兼職副主席全部來自基層，各族各界優秀代表分別占正式代表、執委、常委的63.4%、48.1%、47.4%，比上屆分別提高了12.9%、6.1%、24.4%；市縣婦女代表中婦女工作者占比不超過55％，各條戰線婦女代表占45％以上，基層優秀代表比例比改革前提高10%；全區各級婦聯掛兼職干部共4632人。自治區婦聯機關干部減上補下，安排到街道掛職鍛煉。

　　截止2017年7月底，全區244個鄉鎮（街道）婦聯組織完成區域化建設覆蓋率達100%；將過去行政村 (社區) 的婦代會普遍改建成村 (社區)婦聯, 縱向向下延伸扎根,在自然村、村民小組、社區網格、居民樓棟等婦女生活最小單元建立婦女小組；橫向打破戶籍限制, 向農民合作社、行業協會、各類興趣組織等拓展,激活基層婦聯組織的神經末梢, 打通聯系和服務婦女群眾的“最后一公里”。

　　此外，寧夏婦聯積極探索網上婦聯組織建設和工作新模式。“寧夏女兒”微信公眾號及時推送時政信息、維權知識等871條，吸引粉絲4.8萬名、60萬余人閱讀100萬余次。自治區婦聯動員和號召五市和22個縣（區）婦聯積極開展“1+100”活動，實現“婦聯通”在寧夏的全覆蓋。全區各市縣及時開通微信公眾號、微博、婦聯工作群、巾幗女能人微信群等，依托婦女工作QQ群建立了以交流互動為重點的“網上婦女之家”，為廣大婦女群眾提供維權、創業、學習、交流等全方位服務。