2024年以來，青銅峽市檢察院創新人才培養機制，優化人才培養路徑，提升人才培養質量，持續打造高素質法治人才隊伍。

　　該院扎實開展主題學習教育，通過政治輪訓、檢察講堂、專題交流等方式學習黨的理論，強化干警政治建設，通過參觀紅色教育基地、邀請專家講座等形式，提高干警政治意識。定期組織法考課堂，邀請法學專家解讀新法律法規與前沿法學理論。通過參加國家檢察官培訓、組織輔導講座、開展“讀學鑒促”，持續加強干警理論學習。建立青年干警導師結對制度，安排資深檢察官與青年干警結對，在辦案中傳授經驗技巧。舉辦業務培訓與競賽，涵蓋法律適用、證據審查、文書寫作等內容，提升業務水平。開展案例研討，組織青年干警分析典型案例，培養思維能力。選派優秀干警到上級檢察院掛職鍛煉，學習先進經驗。

　　“我院緊跟檢察工作發展趨勢，持續完善青年人才培養體系，優化人才培養路徑。與此同時，統籌管理用好各類法治人才，為檢察事業注入新活力，推動檢察工作高質量發展。”青銅峽市檢察院有關負責人說。（通訊員 桂麗榮）